LEXPRESS.FR : "Les seniors d'aujourd'hui sont une génération sacrifiée" le 08/02/2012
Extrait : " [...] Que deviennent les salariés de plus de 50 ans? Deux ans après l'arrivée des "plan seniors" dans les entreprises, désormais contraintes de se soucier de leur sort sous peine de sanctions, la situation évolue lentement [...] Pour ceux qui perdent leur travail par contre -leur taux de chômage a explosé ces dernières années- le marché de l'emploi reste toujours aussi hostile. [...] Les plus de 50 ou 55 ans qui sont sortis du marché de l'emploi ont les plus grandes peines du monde à y rentrer [...] Les cadres sont moins touchés que les autres mais n'y échappent pas pour autant. Beaucoup, quand ils ont des compétences à offrir, se mettent à faire du conseil ou du portage [...] Les entreprises préfèrent garder le plus longtemps possible leurs salariés plutôt que d'en recruter de nouveaux. Mais c'est des seniors de demain qu'il faut s'occuper dès maintenant, et, pour ça, certaines mesures vont dans le bon sens. [...]" lire l'article sur http://www.lexpress.fr
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