LEMONDEINFORMATIQUE.FR : "Les trois quarts des DRH prêts à embaucher des plus de 50 ans" le 30/05/2007
Extrait : "[...] Les seniors vont-ils retrouver leur place dans l'entreprise ? [...] Une étude de la Cegos vient d'être publiée et montre que la discrimination des seniors à l'emploi pourrait, dès cette année, être reléguée au rayon des mauvais souvenirs [...] demandait une réponse sans équivoque sur la discrimination à l'encontre des seniors, pour lesquels il réclamait l'instauration de quotas à l'embauche [...] Les seniors reviennent dans la course [...] Résultat significatif : un changement net de politique vis-à-vis du recrutement des plus de 50 ans [...] analyser l'image renvoyée par les seniors. Au chapitre des éléments favorables à leur embauche, la compétence, l'expérience, la conscience professionnelle, la disponibilité [...] Sur le rapport productivité/salaires, la capacité d'adaptation ou le niveau de productivité rencontrent plus d'opinions favorables que défavorables [...]" lire l'article sur http://www.lemondeinformatique.fr
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