LENTREPRISE.LEXPRESS.FR : "Portage salarial : un statut légal qui se précise" le 16/10/2009
Extrait : "[...] La loi de modernisation du marché du travail (article 8) a légalisé le portage salarial et depuis le 25 juin 2008, le portage a un statut légal : il en est mentionné dans le Code du travail [...] Clarifier le régime juridique et les pratiques du portage est est une bonne chose [...] Ce dernier a en autres défini la notion de salaire minimum conventionnel du salarié « porté ». Les choses bougent aussi par ailleurs en faveur de salariés qui n'arrivaient pas à reconstituer leurs droits aux allocations-chômage alors qu'ils avaient cotisé [...] l'existence d'un contrat de travail avec la société de portage, avec lien de subordination [...]" lire l'article sur http://lentreprise.lexpress.fr
Port'Ability SAS
Vous êtes
Nos services
Accueil